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企業理念

信念

チームビジョンを実現するためのロードマップとして、“スパイア 2020 プラン”を掲げています。

新興市場における調査・コンサルティング領域でもっとも認知度の高いブランド力の確立
すべての新興市場とタイムゾーンに、活気あるフルサービスオフィスを開設
リピートクライアントにとって必要不可欠な存在になるとともに、新しいクライアントに対しても持続的な成長のサポート
明確な構造と手順、サポート体制による効果的な内部体制の構築
我々の信念・使命・価値、コード・オブ・オーナーに基づく団結と繁栄

使命

世界中のリーディングカンパニー・組織へ向け、新興市場での卓越したサービスを提供する信頼のブランドであるために、我々は下記の使命を掲げています。

クライアントが最も効果的な決断をするために、最高品質の調査レポートを届けること
短期的な市場シェアの獲得よりも、クライアントの長期的な関係構築や堅牢な成長を重要視すること
スパイアに関わるすべてのメンバーにキャリア開発、パフォーマンスに見合った報酬、安全で楽しい職場を提供し、チーム内で絆を育むこと
平等な機会と利益の提供により、各メンバーの潜在能力を遺憾なく発揮させること

価値

スパイア特有の活気ある企業風土は、下記のように定義され、形成されています。

 
すべての行動に高潔であること
 
チームメンバーひとりひとりの資質と高潔さが、我々の評判をつくるもっとも大きな資産です。当社は企業文化として、個々の倫理基準が重要であることを強調します。
クライアント重視と、問題解決への情熱
 
クライアントのニーズや期待に応え、それを上回るために、努力します。
 
-最高水準へのコミットメント

独立した分野として市場環境研究を開拓したことに誇りを持ち、これからも厳格な方法論に基づいた最高水準の調査を追求します。どこよりも信頼され、効果的な成果を続けることを常に保障します。

 
長期的な関係構築
 
クライアントのビジネスを戦略的に理解し、期待を上回り、さらには潜在ニーズを先取りするために、長期的な相互関係を大切にします。
 
成功と誇りの文化
 
従業員ひとりひとりが誇りに思えるような組織を目指す。そのために、個々が認め合い達成感を味わえるように、専門性を高める機会を提供したり、野心的かつ実現可能なゴールを設定したりしています。
 
協力的でやりがいのある仕事環境

あたたかくも前衛的な労働環境が、最高水準の専門性と高潔さを創造すると考えます。オープンかつ、向学心の高い風土のために、個々の発想と相互のコミュニケーションをサポートします。  

多様性の尊重
 
性別、民族、国籍に関係なく均等な機会を提供し、すべてのチームメンバーがもたらす特有のスキルを大切にしています。
 

 

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